Payrolling Vergelijker

Wat is het verschil tussen payroll en ZZP?

Bent u op zoek naar flexibele inzet van personeel, maar twijfelt u tussen payroll of het werken met een ZZP’er? Dan is het belangrijk om goed te begrijpen wat beide vormen inhouden en vooral hoe ze van elkaar verschillen. Hieronder leggen we u helder uit wat werken met een ZZP’er betekent en hoe dat verschilt van payrolling. Zo maakt u straks een weloverwogen keuze die past bij uw bedrijf.

Wat betekent werken met een ZZP’er?

Een ZZP’er is volledig zelfstandig en bepaalt zelf hoe en wanneer hij zijn werk uitvoert. U heeft als opdrachtgever minder invloed op de manier van werken, zolang het eindresultaat maar wordt behaald. Voor u betekent dit maximale flexibiliteit, maar ook minder grip op de uitvoering en geen vangnet bij ziekte of uitval. Bij ziekte, langdurige afwezigheid of discussie over het werk kunt u voor verrassingen komen te staan. Werken met ZZP’ers is dus flexibel, maar vraagt ook om goede voorbereiding.

Hoe verschilt dat met payroll?

Bij payroll komt een werknemer op contract bij een payrollbedrijf, dat alles regelt rondom arbeid, verzuim en loonbetaling. U behoudt de leiding op de werkvloer, maar zonder de juridische en administratieve zorgen. Wordt een medewerker ziek? Dan vangt het payrollbedrijf dit op en draagt het de loondoorbetaling en re-integratieverplichtingen. U loopt dus geen financieel risico en kunt vertrouwen op continuïteit. Payroll biedt daarmee een veilige en zorgeloze oplossing voor personeelsbeheer.

Wanneer is payroll een betere keuze dan ZZP?

Payroll is vooral een betere keuze wanneer u structureel personeel nodig heeft, maar niet belast wilt worden met de risico’s en verplichtingen van een werkgever. Ook als u werkt met mensen die u zelf wilt selecteren en aansturen, maar wel zekerheid wilt over contracten, verzuim en betaling, is payroll ideaal. Het geeft u de controle op de werkvloer, zonder administratieve rompslomp. Bovendien voorkomt u juridische onzekerheid rond schijnzelfstandigheid die bij ZZP op de loer ligt. Kortom: payroll biedt de flexibiliteit van ZZP, maar met veel meer zekerheid en gemak.

Vraag vrijblijvend een offerte aan via Payrolling-vergelijker.nl

Wilt u ontdekken of payroll de juiste oplossing is voor uw organisatie? Via Payrolling-vergelijker.nl vraagt u eenvoudig en gratis meerdere offertes aan van gecertificeerde payrollbedrijven. Binnen één werkdag ontvangt u scherpe voorstellen, zodat u snel en eerlijk kunt vergelijken op prijs, service en voorwaarden. Start vandaag nog met vergelijken en kies de payrollpartner die écht bij u past.

Meer weten?

Wil jij ook weten wat payrolling voor jou kan betekenen?

Reviews

Wat anderen zeggen